Aktualności

Analiza ryzyka zawodowego za pomocą metody JSA jest metodą induk­cyjną, w której ryzyko zawodowe jest funkcją konsekwencji zdarzenia i prawdopodobieństwa zdarzenia. W metodzie JSA określane w definicji ryzyka prawdopodobieństwo skutków zdarzenia jest uszczegółowione i przed­stawione przez trzy parametry ryzyka, tj. częstotliwość występowania zagrożeń (F), możliwość uniknięcia lub ograniczenia szkody (A) i prawdopodobieństwo wystąpienia zdarzenia (O). Analiza ryzyka prowadzona metodą JSA obejmuje etapy: Oszacowanie […]

Zgodnie z Prawem wodnym w niektórych przypadkach przedsiębiorca musi zdobyć tzw. decyzję zwalniającą od zakazów obowiązujących na obszarach szczególnie narażonych na zanieczyszczenia. W jakiej sytuacji można się ubiegać o taką decyzję i co powinien zawierać wniosek? Zgodnie z art. 75 ustawy Prawo wodne bezwzględny zakaz, od którego nie ma odstępstw obowiązuje w przypadku wprowadzania ścieków: […]

Zmiany w kodeksie pracy dotyczą m.in. ochrony przedemerytalnej pracownika, mobbingu, urlopu szkoleniowego, katalogu przesłanek uzasadniających dyskryminację. Od 1 września zostanie wprowadzona zmiana dotycząca doprecyzowania, iż pracownikowi, który przystępuje do egzaminu potwierdzającego kwalifikacje w zawodzie lub egzaminu zawodowego przysługuje 6 dni urlopu szkoleniowego: Art. 1032. § 1. Urlop szkoleniowy, o którym mowa w art. 1031 § […]

Czy stosowanie opon jako obciążników, np. plandek zakrywających pryzmy kiszonki, bądź odbijaczy na placach zabaw, boiskach, ogródkach itd. stanowi proces przetwarzania odpadów i wymaga uzyskania zezwolenia? Zużyte opony są odpadem (zgodnie z rozporządzeniem w sprawie katalogu odpadów należy je klasyfikować do kodu 16 01 03), który w dużym stopniu obciąża środowisko naturalne. Rozporządzenie Ministra Środowiska […]

Zgodnie z Rozporządzeniem Ministra Przedsiębiorczości i Technologii z dnia 22 października 2018 r. w sprawie bezpieczeństwa i higieny pracy przy obsłudze żurawi wieżowych i szybkomontujących, 16 maja 2019r. upłynął termin dla pracodawców, na zapewnienie odpowiedniego wyposażenia żurawi wieżowych oraz odpowiedniego oświetlenia terenu pracy. W tym terminie pracodawcy powinni wyposażyć kabinę żurawia w: urządzenie komunikacyjne umożliwiające […]

8 lipca 2019 r. w Monitorze Polskim pojawił się Komunikat Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych w sprawie wykazu rodzajów operacji przetwarzania danych osobowych wymagających oceny skutków przetwarzania dla ich ochrony. Zgodnie z art. 35 ust. 4 rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. organ nadzorczy jest zobowiązany podać do […]

Norma PN – ISO 45001:2018-06 zastępuje normy BS OHSAS 18001:2007 oraz PN-N 18001:2004 Od 12.03.2018 r. do 11.03.2021 r. obowiązuje trzyletni okres przejściowy na wdrożenie normy PN -ISO 45001:2018-06. Przedsiębiorcy/ firmy posiadający certyfikat wydany na zgodność z BS OHSAS 1801:2007 i lub PN-N 1801:2004 po 11.03.2021 r. stracą ważność. Nowa Norma PN – ISO 45001: […]

Zgodnie z Art. 2376 kp. § 1. Pracodawca jest obowiązany dostarczyć pracownikowi nieodpłatnie środki ochrony indywidualnej zabezpieczające przed działaniem niebezpiecznych i szkodliwych dla zdrowia czynników występujących w środowisku pracy oraz informować go o sposobach posługiwania się tymi środkami. Pracodawca oprócz tego jest zobowiązany dostarczyć pracownikowi nieodpłatnie odzież i obuwie robocze, spełniające wymagania określone w Polskich […]

26 sierpnia 2019 r. ogłoszony zostanie nowy konkurs w ramach działania 2.1 Programu Inteligentny Rozwój „Wsparcie inwestycji w infrastrukturę B+R przedsiębiorstw”. Wnioski w konkursie będzie można składać od 26 września do 14 października 2019 r. Departament Programów Wsparcia Innowacji i Rozwoju będzie miał do rozdysponowania wśród przedsiębiorców tym razem 350 mln zł. Działanie 2.1 „Wsparcie […]

Zgodnie z art. 8 pkt 14 ustawy o opakowaniach przez środki niebezpieczne rozumie się: – substancje chemiczne i ich mieszaniny zaklasyfikowane na podstawie przepisów rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (WE) nr 1272/2008 z 16 grudnia 2008 r. w sprawie klasyfikacji, oznakowania i pakowania substancji i mieszanin, w klasie toksyczności ostrej w kategorii 1, 2 lub […]

25 czerwca 209 r. weszło w życie nowe rozporządzenie Ministra Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej z 24 maja 2019 r. w sprawie wzoru protokołu ustalenia okoliczności i przyczyn wypadku przy pracy (Dz.U. z 2019 r., poz. 1071). Rozporządzenie wprowadza nowy wzór protokołu powypadkowego. W uzasadnieniu wprowadzanych zmian stwierdzono, że rozporządzenie Ministra Gospodarki i Pracy z […]